Wśród większości pracowników zgłoszonych przez pracodawców na szkolenia pojawia się niepewność oraz strach przed tym, co będzie się na nim działo. Ci sami uczestnicy, wychodząc ze szkoleń posiadają o nich całkiem inne wyobrażenie oraz wielką chęć ponownego udziału. Dlaczego?
Pracownicy zazwyczaj nie zdają sobie sprawy z wartości przekazywanej na szkoleniu oraz jego formie. Wyobrażają sobie zajęcia szkolne, prowadzącego w roli nauczyciela a ćwiczenia wykonywane podczas zajęć jako niezwykle trudny test do przejścia. Uwaga – jest całkiem odwrotnie ???? Podczas zajęć teoretycznych takich jak komunikacja, sprzedaż, social media, sommalier, obsługa bankietów, obieramy luźną formę prowadzenia zajęć z przestrzenią do wypowiedzi oraz przemyśleń. Stosowane przez nas ćwiczenia, w których grupa zdobywa punkty oraz nagrody, angażują uczestników do zdrowej rywalizacji oraz zabawy. Podczas zajęć praktycznych w szkoleniach zawodowych takich jak kucharstwo czy cukiernictwo udział w zajęciach to czysta przyjemność. Uczestnicy w praktyce przygotowują dania oraz desery pod okiem profesjonalistów.
Szkolenia u Pana Tomasza były bardzo profesjonalnie i ciekawie prowadzone, ogromna wiedza prowadzącego, ale przekazana w sposób kreatywny, wciągający do brania udziału. Bogaty program szkoleniowy, a przy tym zabawy rozluźniające, które nie wprowadzały tylko suchej teorii. Wyjaśnienie technik i ćwiczenie ich w praktyce. Analiza naszych umiejętności. jest super prowadzącym. Z pewnością jeszcze wezmę udział w tego typu szkoleniach. ~ Natalia
Większość pracowników posiada przekonanie o stabilności swojego doświadczenia i wystarczających umiejętnościach. Popadając w rutynę codziennej pracy, tracą jednak zaangażowanie i motywację do rozwoju. Częstą sytuacją w firmie jest to, że któryś z działów utyka lub zaczyna mieć mniejsze obroty. Firma zamiast rozwijać się, stoi w miejscu przez drobne mikropęknięcia. Najlepszym rozwiązaniem dla przedsiębiorców jest szkolenie, które pozwala zebrać pracowników w grupie, zbadać potrzeby firmy oraz pod okiem profesjonalisty wysłuchać kompleksowej wiedzy w danym obszarze. Uczestnicy dzięki temu nabierają tępa, mobilizacji i przede wszystkim chęci do ‘’dania z siebie więcej’’.
‘’…To szkolenie było dla mnie inspiracją, zachęceniem do nowych działań i poszukiwania kolejnych dróg i rozwiązań. No i jednocześnie takie spotkanie jest świetną okazją do integracji zespołu dzięki zgraniu i pracy w dobrej atmosferze’’ ~ Marta
Jako Biznesowe Centrum Szkoleniowo-Doradcze łamiemy stereotypy o nudnych szkoleniach. ???? Chcemy zaprosić wszystkich do aktywnego rozwoju oraz zaangażowania.
